在網路上流傳著這樣發人深省的故事。

『放羊和砍材的故事

第一集
1、你是砍柴的,他是放羊的,你和他聊了一天,他的羊吃飽了,你的柴呢?砍柴的陪不起放羊的…

——請放棄你的無效社交!

第二集
2、砍柴人陪放羊人聊了一天,表面上他一無所獲,但是砍柴人通過放羊人聊天,知道了哪個山的柴多,哪個山的路好走,哪個山佈滿荊棘,第二天收穫多多回家了。

——溝通很重要…找對人少走彎路更重要!

第三集
3、你是砍柴的,他是放羊的,你和他聊了一天,但是你學會了放羊技巧,原來羊是這麼放的,他學會了砍柴技能,原來柴要這樣砍。

——三人行必有我師,永遠保持空杯的狀態!

第四集
4、你是砍柴的,他是放羊的,你和他聊了一天,他決定把他的羊跟你的柴交換,於是你有了羊,他也有了柴。

——等價交換,不要看不起任何人,天生我才必有用!

第五集
5、你是砍柴的,他是放羊的,你和他聊了一天,他把他買羊的客戶介紹給了你,你把你買柴的客戶介紹給了他,於是你們各自的生意越做越大。

——資源整合很重要!

第六集
6、你是砍柴的,他是放羊的,你和他聊了一天,你們決定合作一起開個烤全羊的店,你的柴烤出來的羊很美味,他的羊純天然的,幾年後你們公司上市了。

——沒有完美的個人,只有完美的團隊!

總結

其實面對同一件事物,心態不一樣,結果就會不一樣。』


看完之後,我想著這些做人做事的道理,成功的秘訣,都是假設在兩個老闆的身分上,牧羊人擁有羊群的資產,砍柴的樵夫也是個體戶,所以他們能夠為自己的工作或者事業做主,只要有很棒的態度和想法,就很容易可以走向的成功。

但是如果他們兩個都是勞工階級,牧羊人只是替他的主人放羊,樵夫就是一個靠勞力賺錢的砍柴工人,那情形恐怕就大不相同了。故事的發生演變恐怕就沒有那麼美好了。

第一集
1、 樵夫和牧羊人聊天聊了半天,樵夫沒有砍柴,牧羊人疏忽了看羊,結果走失了一隻羊,晚上回家,樵夫空手而歸,牧羊人則被主人狠狠的責罵而且還要扣工資來賠償。

——兩個人因為聊天都遭受了重大的損失。

第二集
2、 樵夫和牧羊人聊天,樵夫不斷地抱怨工作很辛苦,錢又賺的少,牧羊人不斷地抱怨主人的苛刻,薪水的微薄。兩個人這樣的互吐苦水,互相安慰,所以他們因為這樣子能夠繼續的做原來的工作,過不變的生活。

——同病相憐的朋友是麻醉劑

第三集
3、 習慣常常聊天之後,兩個人覺得光是講話有點無聊,於是就帶了點酒,還帶了些下酒的零嘴,這樣聊天的氣氛感覺更好。

——他們不但收入減少,而且支出還增加。

第四集
4、因為喝酒,聊天無所不聊,聊到了政治,沒想到兩人支持的黨派色彩不同,所以就吵了起來,牧羊人一時失控,揮起趕羊的棍子,打向樵夫,樵夫一氣之下,拿起柴刀胡亂砍殺,於是就把牧羊人砍成重傷。結果牧羊人因此殘廢了,就被主人辭退無法工作,他的太太為了支撐這個家,拼命工作賺錢,沒有時間好好照顧小孩,教養小孩,孩子當然就沒有學好。樵夫殺了人,所以就坐牢去了,老婆因此也就跑了,孩子只能由年邁的祖父母來教養,當然也成了問題青少年。

——牧羊人和樵夫兩家人都毀了。


我說的故事,即使不是樵夫和牧羊人,但在社會新聞上常常看到。

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